RU 
16-05-2025 
admin 
На основании УП №85 от 08.05.25г предоставляются льготы и преференции для работодателей, принявших на работу людей с инвалидностью I и II групп:
- Негосударственным юридическим лицам, принявшим на работу лиц с инвалидностью I и II группы и выплачивающим им заработную плату в 1 МРОТ, ставка социального налога по данным лицам исчисляется в размере 1%, индивидуальным предпринимателям социальный налог не начисляется;
- На период с 01.01.2025н по 01.01.2028г для субъектов предпринимательства, осуществляющих производственную деятельность в направлениях швейно-трикотажной, обувной и кожгалантерейной промышленности и соблюдающих все нижеследующие условия одновременно, ставку налога на прибыль в размере 2%, ставку социального налога – 1%.
Данные налоговые льготы, которые были предоставлены на основании УП №229 от 27.12.2024г Указа Президента Республики Узбекистан от 27 декабря 2024 года N УП-229 применяются также при приеме на работу лиц с инвалидностью I и II группы. Обратите внимание, есть дополнительные условия!
Выделение субсидий
- С 1 июня 2025 года субъектам предпринимательства, принявшим на работу лиц с инвалидностью I и II группы, выделяется субсидия в размере до 50 миллионов сумов. При этом:
субсидия выделяется на покрытие расходов по организации услуг сурдопереводчика, психолога и сопровождения;
физическим лицам разрешается оказывать услуги сопровождения в качестве самозанятого лица;
- В Республике Каракалпакстан, Андижанской, Кашкадарьинской, Наманганской, Самаркандской, Сурхандарьинской и Ферганской областях, с 1 января 2026 года — в остальных регионах республики внедряется выделение субсидий в размере до 500 миллионов сумов субъектам предпринимательства, принявшим на работу либо оказавшим содействие в приеме на работу лиц с инвалидностью I и II группы на основе создания условий труда, одновременно соответствующих следующим требованиям:
обеспечение официальной работой лиц с инвалидностью I и II группы в течение не менее трех месяцев;
выплата лицам с инвалидностью I и II группы заработной платы не менее 2 МРОТ;
данная субсидия предоставляется в размере 3 МРОТ за каждое лицо с инвалидностью, занятость которого обеспечена.
Yaran Consulting — это команда экспертов, которые постоянно обновляют знания в соответствии с изменениями законодательства Узбекистана.
Работая с нами, вы можете быть уверены в надежности учета, снижении рисков и уверенности в будущем. Ваша компания будет расти — а мы обеспечим, чтобы рост был прозрачным, предсказуемым и прибыльным.
